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        人才理念 招聘信息
        【人力資源管理的核心目標】
               吸引優秀的人才加入企業, 發展他們的技能并使他們的技能得到利用和發揮,激勵他們完成既定的目標并使他們從工作中獲得滿足感,留住員工使他們與企業一起成長。

        人才理念
               人力資源是企業一切資源的核心,優秀的人才是公司的寶貴財富,也是公司持續高速發展的根本動力。威特發建材公司的管理者善于發揮每一位員工的特長和潛能,使每個員工處于最佳工作狀態。

               作崗位無貴賤之分。所有明欣員工,無論職位高低、無論何種崗位,在人格上一律平等。任何崗位的員工,只要認真、敬業、盡職并努力改進工作、提高效率,能夠做出成績,就會受到尊敬。

        用人觀】
               威特發建材公司堅持“發現人才、知人善用、人盡其才、才盡其用”的用人政策,貫徹“產品缺陷可以彌補,人品缺陷無法修復”的用人思想,遵循“德能兼備、以德為先”的用人標準。人品是威特發建材公司選聘員工和選拔管理人員的首要因素,好的人品主要表現為具有好的職業道德,好的職業道德主要表現為誠信、負責、合作、進取。

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